Artikel overblik

Leder du efter en bestemt artikel?

Åbn dit søgefelt og find hurtigt præcis dét, du leder efter.

Strategisk transformation

• Transformation ændrer vores roller og ikke kun vores strukturer

• Fra implementering til mobilisering: hvorfor transformative reformer kræver en ny styringslogik

• Transformation i praksis: kompleksitet, ledelsesværdier og organisering

• Strategisk transformation - hvad er det, og hvordan kan man arbejde med det?

• Topledelsens kommunikation i forbindelse med strategiske transformationer i store offentlige velfærdsorganisationer 

• Artikelserie om samarbejde i strategisk transformation (artikelserie: Artikel 1 "Ledelse af samarbejde - på universitetet" og artikel 2 "Ledelse af samarbejde - i gymnasiet"

• Den transformative kommune

• Er din organisation parat til at absorbere strategiske chok?

• Den strategisk mobiliserende stab - organisationens nervesystem i en tid med kompleksitet og transformation

Strategi og implementering

• Når to bliver til én - læring og ledelse i fusion af uddannelsesinstitutioner

• Artikelserie om strategi (artikelserie: Artikel 1 "Den fælles strategiske ambition", artikel 2 "Pejlemærker for den fælles strategiske ambition", artikel 3 "Strategisk udvikling og fremtidsscenarier", artikel 4 "Den ekstern strategisk profil" og artikel 5 "Målstyring - styring mod resultat og udvikling"

• Strategisk mobilisering – gennem ambitionsbaseret ledelse

• 10 spørgsmål til jeres ambitiøse strategi

• Strategiens 7 P-er

• De stille dræbere af strategi og 10 gode råd 

• At handle strategien god

• Lim organisationen sammen med strategisk procesledelse

• Universitetet under dobbelt pres

Forskningsledelse og ledelse af fagprofessionelle

• Den strategiske faglige leder

• Faglige specialister som nøglen til fremtidens velfærd

• Den strategiske institutleder

• Den ambitiøse offentlige topleder

• Strategisk ledelse i ledergrupper

• Styrket samarbejde mellem klinik, uddannelse og forskning

• Den ambitiøse og robuste forskningsleder

Fremtidens sundhed og velfærd

• Samhandlingskapacitet er et forfærdeligt ord, men kernen i fremtidens sundhedsvæsen

• Civilsamfundet som medspiller i den kommunale velfærd

• Hvordan får vi sundhedsvæsenets innovationsmotor op i gear?

• Sundhedsklynger: Hvordan lykkes vi med dem?

• Sundhedsrådene og deres potentiale i fremtidens sundhedsvæsen - hvordan kommer man godt fra start?

• Vigtigheden af ambition og værdier når vi skaber fremtidens sundhedsvæsen

• Fremtidens sundhedsvæsen - Koblingen mellem drift og forskning

• Det specialiserede voksenområde kan ikke kun styres på kroner og standarder

• Innovation på tværs af velfærdsorganisationer

• Artikelserie om fremtidens sundhedsvæsen (artikelserie: Artikel 1 "Hvad står vi overfor?" og artikel 2 "Hvordan lykkes vi med strategisk transformation?")

• Helseberedskap i totalforsvaret af Nina Mevold og Søren Barlebo Rasmussen

Organisering og styring

• Når kompleksiteten vokser: kræver det større organisationer eller bedre samarbejde?
  

• Den ambitiøse og robuste økosystemleder

• Hvorfor porteføljeledelse?

• Hvordan porteføljeledelse?

• Den faglige klynge

• Relationel Koordinering

• Hele Mobilize ejer hele Mobilize

• Missionsdrevne strategier i mellemrummene

• Strategisk porteføljeledelse i sundhedsvæsenet - fra projektsamling til ledelsesopgave

• Strategisk porteføljeledelse som mobiliserende governance

Systemforandring og samfundsniveau

• Innovation er stedsbundet - ikke kun forskningsdrevet

• Kræver de vilde sociale problemer nye organisationsdesign?

• How to mobilise the Nordics

• Politik er noget vi udvikler sammen

• Modne økosystemer er nøglen til at realisere Danmarks innovationsambitioner

• Forsvarsinnovation på kommando – En analyse af vejen fra idé til operativ effekt

Arbejdsliv og generationsskifte

• Den unge generation på arbejdsmarkedet

• Lad os udvikle de unges potentiale

Relationer, etik og medmenneskelighed i ledelse

• Sårbarhed, mod og ledelse 

• Medmenneskelig ledelse i et organisatorisk perspektiv

• Compassion i Ledelse 

• Hvordan håndterer du som leder afskedigelser af medarbejdere? 

• Ensomhed og ledelse - vilkår eller mulighed?

• Ledelsesopgaven når sundhedsprofessionelle presses på deres faglige etik

• Hvordan undgår vi relationel skørbug?

• Psykologisk tryghed i en frygtløs organisation

• The Great Resignation